Il y a beaucoup d'emplois de mécanicien disponibles. En obtenir un n'est pas vraiment difficile. Mais vous devez faire attention au type d'emploi que vous recherchez.
Si vous ne voulez pas être coincé dans un travail qui vous paie en miettes et vous oblige même à acheter vos propres outils, vous devrez faire un effort pour rédiger un bon CV.
On dit souvent que les premières impressions sont durables ou qu'elles sont très difficiles à défaire. Lorsque vous rencontrez quelqu'un pour la première fois, vous faites très attention à paraître ravissant. C'est exactement la même chose avec votre CV.
Votre curriculum vitae constituera votre première impression auprès du responsable du recrutement et il fondera son opinion sur vous là-dessus. C'est pourquoi vous voulez vous assurer que votre CV vous représente vraiment et qu'il est suffisamment accrocheur pour vous démarquer et pour que votre employeur potentiel se souvienne de vous.
Votre CV de mécanicien automobile devrait mettre en évidence certaines compétences, traits et capacités très spécifiques, ainsi que donner un aperçu de votre parcours général.
Dans cet article, nous vous guiderons étape par étape pour créer un CV de mécanicien automobile accrocheur. qui attirera l'attention de votre employeur potentiel.
Vous mettez probablement à jour votre CV ou en créez un nouveau pour obtenir un nouveau travail de mécanicien automobile. Un emploi ne viendra pas vraiment vous trouver, vous devez faire un effort, prendre l'initiative et commencer à planifier.
La recherche d'emploi doit également être faite correctement pour augmenter vos chances d'obtenir l'emploi que vous voulez vraiment et qui correspond à vos capacités. Voici quelques conseils.
Le réseautage devient de plus en plus important pour tous les demandeurs d'emploi. Cela vous permettra d'interagir avec d'autres personnes, d'échanger des informations et, ce faisant, vous pourrez créer une liste de contacts sociaux qui vous connaîtra à l'avance.
Les responsables du recrutement préféreront avoir quelqu'un en qui ils ont confiance pour vous référer à eux plutôt que de partir de l'inconnu.
Cette étape vous donnera également l'avantage d'une bonne première impression avant même de postuler pour le poste.
Le réseautage vous oblige à être un papillon social professionnel. Vous devrez donc assister à différents événements, parler aux gens et aux professionnels.
Les alertes d'emploi par e-mail sont un service qui vous avertira une fois que les nouveaux emplois affichés correspondent aux filtres de recherche d'emploi que vous avez choisis. Cela vous fera gagner beaucoup de temps pour la recherche et réduira la quantité infinie de données suite aux recherches sur le Web jusqu'aux résultats qui correspondent réellement à votre profil ou qui sont au moins suffisamment pertinents.
Bien qu'il soit bon de rester ouvert et d'avoir une vaste liste d'emplois que vous souhaitez faire, cela ne devrait pas être appliqué à votre recherche d'emploi. Spécifier une catégorie définie de rôles que vous souhaitez jouer et les objectifs que vous souhaitez atteindre vous aidera à effectuer vos recherches plus rapidement.
Vous pouvez même créer une liste d'entreprises qui vous intéressent. De cette façon, vous saurez toujours où chercher en premier si un poste se libère.
Une fois que vous avez trouvé un travail qui semble parfait sur le papier, ne vous précipitez pas. Vous devez faire des recherches supplémentaires pour comprendre ce que représente l'entreprise, son objectif et sa valeur.
L'environnement de travail est tout aussi important que le rôle lui-même. Ainsi, bien que le travail puisse vous convenir parfaitement, vous devez vous assurer que vous vous intégrez parfaitement à l'organisation.
Le format de votre CV est vraiment important. N'oubliez pas qu'il s'agit de votre première impression auprès du responsable du recrutement. Il est donc crucial de bien faire les choses.
Un bon format de CV sera simple, écrit dans une police lisible standard, conservera beaucoup d'espaces blancs visuellement agréables et décomposera les blocs de texte en informations importantes.
Lorsque vous avez terminé de rédiger votre CV, assurez-vous de l'enregistrer au format PDF, car un format Word peut être perturbé en fonction de la version Word avec laquelle vous créez le document et de celle dans laquelle votre responsable du recrutement le lira.
Nous allons maintenant passer à la rédaction du contenu de votre CV de mécanicien automobile. Si vous créez votre CV pour la première fois, cela peut sembler difficile à faire. Mais suivez simplement le guide ci-dessous et vous ne le manquerez pas !
L'objectif de carrière est le petit paragraphe qui se trouve en haut de votre CV. Comme son nom l'indique, l'objectif de carrière comprendra une description de base de qui vous êtes ainsi que votre objectif et le type d'opportunité qui vous intéresse.
Vous remarquerez peut-être que tous les CV n'incluent pas un objectif de carrière. En effet, ce n'est pas une obligation. Mais c'est un moyen d'attirer l'attention de la personne qui lit votre CV et de gagner son attention.
Un objectif de carrière doit être court, précis et mettre en évidence les informations importantes qui, selon vous, inciteront le responsable du recrutement à continuer à lire votre CV.
Un résumé de CV suit le même principe de l'objectif de carrière. Il s'agit d'un petit paragraphe mettant en évidence des informations importantes et intéressantes à votre sujet pour votre employeur potentiel.
La seule différence est l'expérience. Si vous êtes mécanicien automobile depuis assez longtemps et que vous avez travaillé sur différents projets, vous voudrez peut-être envisager un résumé de CV. Parce que, comme son nom l'indique, il résume votre CV et votre expérience de manière concise et attrayante.
L'objectif de carrière peut cependant convenir à tous les techniciens automobiles, car au lieu de mettre l'accent sur l'expérience, vous mettrez en avant votre passion pour le métier.
Voici un exemple d'objectif de carrière de mécanicien automobile :
“Mécanicien qualifié avec plus de 3 ans d'expérience dans le domaine automobile cherchant à obtenir un emploi à temps plein en tant que technicien automobile chez BMW. Les compétences comprennent l'attention aux détails, le travail avec des véhicules à essence, diesel et hybrides, des équipements électroniques et des systèmes de carburant. En tant qu'ancien mécanicien en chef, j'ai démontré un service client exceptionnel, augmentant les notes des clients de 10 %."
Si vous êtes un mécanicien automobile expérimenté, il peut sembler difficile de décrire toutes les choses que vous avez faites dans une seule section. Il existe un moyen de le rendre plus facile et plus accrocheur.
Choisissez les emplois et les postes que vous avez occupés et que vous jugez utiles et importants pour le poste pour lequel vous postulez. Ensuite, rédigez une liste de points qui incluent vos tâches et vos réalisations. Il devrait être autour de trois et cinq points. Cela fournira des détails sur votre expérience professionnelle sans être trop long ou bourré.
Mettez chaque travail dans une partie séparée et n'oubliez pas de toujours commencer par votre travail le plus récent en premier. Chaque travail que vous décrivez doit suivre la structure ci-dessous :
Le nom de l'entreprise
Votre titre/rôle
La période pendant laquelle vous y avez travaillé (vous pouvez l'écrire comme la période entre laquelle vous avez occupé le poste en mm/aaaa. Par exemple :janvier 2021 - avril 2021. Mais si vous occupez toujours ce poste à l'heure actuelle, écrivez l'année - présente. Par exemple :2015 - présent.)
Résumés de vos tâches et réalisations
Si vous êtes un nouveau diplômé, vous pourriez penser que vous n'avez aucune expérience professionnelle pour écrire dans cette section. Vous vous trompez.
Si vous êtes étudiant, vous êtes autorisé à inclure tous les projets personnels sur lesquels vous avez déjà travaillé et terminé. Vous pouvez également inclure le travail que vous avez effectué en tant que mécanicien bénévole ou même dans votre propre voiture.
Ce que vous devez souligner ici, c'est la diversité des marques, des modèles et des moteurs de voitures. Cela montrera aux employeurs potentiels que vous êtes vraiment passionné par le travail et ils vous embaucheront probablement en tant que mécanicien automobile débutant.
L'endroit où vous êtes allé à l'école n'est pas aussi important que les compétences que vous possédez ou l'expérience professionnelle que vous avez acquise au fil des ans. Mais c'est une partie essentielle de votre parcours, donc la section éducation doit être là.
Cette section répertorie les écoles que vous avez fréquentées, l'année d'obtention de votre diplôme, les programmes que vous avez suivis et les certifications que vous avez acquises. Si vous avez un GPA élevé et que vous souhaitez l'inclure, alors allez-y !
Si vous êtes un nouveau diplômé et que vous n'avez pas grand-chose à dire dans votre section expérience, alors votre section éducation devrait compenser cela.
Vous pouvez suivre la même structure, en ajoutant le nom de votre école, les années dans chaque école, le diplôme et quelques puces sur les compétences acquises ou les cours individuels qui, selon vous, pourraient être pertinents pour le poste pour lequel vous postulez.
La section des compétences de votre CV est l'une des sections importantes qui doivent être constamment mises à jour pour chaque emploi ou rôle pour lequel vous postulez.
Comment savoir quelles compétences clés inclure ? Il y a un hack.
Consultez la description de poste pour le rôle que vous souhaitez et examinez les compétences requises. Si vous possédez ces compétences, les inclure permettra au responsable du recrutement de savoir que vous êtes un bon candidat pour le poste.
Le simple fait d'énumérer ces compétences est surestimé. Vous devez ajouter des puces à chaque compétence pour montrer que vous maîtrisez réellement la compétence au lieu de simplement la mentionner.
Vous pouvez également rechercher le rôle pour lequel vous postulez pour voir quel type de compétences y sont pertinentes. Si vous postulez pour un poste de mécanicien en chef, par exemple, deux compétences clés que vous devez inclure sont le leadership et le travail d'équipe.
Voici quelques compétences liées à tout travail de technicien automobile que vous devez absolument inclure si vous en avez, ou essayez de les acquérir si vous n'en avez pas.
Communication, éthique de travail, service à la clientèle, résolution de problèmes, pensée critique, leadership, souci du détail, coordination, perspicacité, etc.
Compétences en diagnostic, aptitude technique, réparation de freins, réparation de carrosserie, mise au point de voiture, réparation de moteur diesel, vidange d'huile, réparation générale de moteur, systèmes électriques, etc.
Les récompenses et les réalisations montrent à votre employeur potentiel que vous êtes passionné par ce que vous faites et que vous le faites correctement.
Si vous avez déjà reçu des récompenses qui, selon vous, sont bénéfiques pour le rôle qui vous intéresse, assurez-vous de les énumérer. Il en va de même pour les réalisations, car elles mettent en évidence ce que vous pouvez réaliser dans la réalité.
Assurez-vous d'indiquer le titre du prix et la date à laquelle vous l'avez reçu lorsque vous les listez. Exemple de récompense à lister :être élu employé du mois.
Les certifications sont vraiment accrocheuses et intrigantes pour les responsables du recrutement. Si vous avez des certifications, ne vous contentez pas de les inclure au même endroit et de passer à autre chose. Mettez-les en valeur en cours de route. Nous avons déjà mentionné que vous pouvez les inclure dans votre section éducation. Mais vous pouvez également l'inclure dans votre objectif de carrière, votre résumé ou dans la section des réalisations.
Les coordonnées sont vraiment importantes. Ne réduisez donc pas vos chances d'être rappelé simplement parce que vous les avez oubliés ou négligés.
Ces informations de contact permettront au responsable du recrutement de vous contacter plus facilement pendant ou après la lecture de votre CV. Les inclure dans votre CV aidera également votre futur employeur à vous contacter s'il décide de vous embaucher !
Assurez-vous qu'ils sont corrects et toujours utilisés :nom et prénom, adresse, numéro de téléphone, adresse e-mail, LinkedIn.
Maintenant que vous savez comment rédiger un CV solide et accrocheur, voici quelques conseils pour vous aider davantage avec le contenu et le style.
Maintenant que vous avez le bon contenu qui vous permettra d'être embauché, vous devez faire attention au style et à l'apparence visuelle de votre CV. Comme nous l'avons mentionné précédemment, c'est ainsi que votre futur employeur vous verra pour la première fois.
Voici quelques conseils pour présenter un CV accrocheur :
En gardant tout cela à l'esprit, vous pouvez également télécharger gratuitement des modèles prêts à l'emploi sur le Web ou utiliser celui fourni avec Microsoft Word.
Maintenant que vous avez votre CV accrocheur et bien rédigé, vous aurez besoin d'une lettre de motivation pour postuler à l'emploi que vous souhaitez.
Et oui! Il est nécessaire. La plupart des responsables du recrutement ne prendront même pas la peine de lire un CV s'il n'est pas accompagné d'une lettre de motivation.
Votre CV est concis et limité à des puces et à des informations claires et faciles à lire. Une lettre de motivation vous donnera l'opportunité de passer en revue les informations cruciales, de les détailler et de les relier au poste qui vous intéresse.
Cela vous donnera également plus d'espace pour convaincre le responsable du recrutement pourquoi vous êtes apte au poste.
Vous pouvez mettre en valeur vos compétences, votre professionnalisme et votre expérience. Ensuite, vous pouvez expliquer l'intérêt qui vous pousse à postuler à ce poste spécifique.
Vous ne devez jamais utiliser une lettre de motivation standard. Personnalisez-le toujours en fonction de l'emploi pour lequel vous postulez.
Voici un exemple de lettre de motivation de mécanicien automobile :
Cher responsable du recrutement,
Je postule pour le poste de mécanicien automobile en chef au sein de votre entreprise.
En fait, je voulais travailler pour votre entreprise depuis que j'ai emménagé dans la région. Vos valeurs et votre dévouement à un excellent service client ont distingué votre entreprise sur le marché.
Ma formation précédente et mes compétences me permettront d'être un excellent ajout à l'équipe. J'apprends aussi vite et je suis motivé pour commencer ma carrière avec vous. Mon curriculum vitae est joint pour votre considération.
J'ai hâte de vous rencontrer en personne pour discuter de mes qualifications. Vous pouvez me joindre au [votre numéro]. Je suis disponible pour discuter de toutes vos questions.
Cordialement,
[votre nom]
Une lettre de remerciement n'est pas obligatoire. Mais cela incitera les recruteurs à se souvenir de vous. Vous devez envoyer la lettre ou l'e-mail de remerciement dans les 24 heures suivant votre entretien.
De cette façon, vous vous démarquerez et montrerez votre professionnalisme. Mais n'oubliez pas que les responsables du recrutement sont occupés, alors soyez bref et précis.
Abdelaziz Derdak est coach d'affaires et consultant aider les professionnels à exploiter tout leur potentiel. Il a passé la majeure partie de sa carrière dans l'industrie automobile et la sécurité routière. Pendant son temps libre, il écrit sur son blog automobile .
